Finance- en Business Controller / HR

Over de rol 
In deze veelzijdige functie combineer je financieel beheer met business control, waardoor je een cruciale rol speelt in de financiële gezondheid en strategische richting van de organisatie. Je zorgt voor een nauwkeurige financiële administratie en rapportage, maar je draagt ook actief bij aan het verbeteren van de bedrijfsvoering door middel van diepgaande analyses en advies. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor HR-gerelateerde zaken en geef je leiding aan twee financiële medewerkers.

Verantwoordelijkheden

Financial control
– Zorgdragen voor een nauwkeurig beheer van de financiële administratie, inclusief grootboek, crediteuren-, voorraad- en debiteurenadministratie.
– Opstellen en presenteren van maandrapportages en de jaarrekening.
– Waarborgen van de juiste en tijdige financiële rapportage aan het management.
– Bewaken en optimaliseren van de cashflow en liquiditeit.
– Onderhouden van contacten met externe partijen zoals accountants en aandeelhouders.

Business control
– Analyseren van financiële en operationele gegevens om inzicht te geven in de prestaties van de organisatie.
– Opstellen en beheren van budgetten, forecasts en financiële planningen.
– Identificeren van risico's en kansen, en deze vertalen naar strategische aanbevelingen voor het management.
– Adviseren en ondersteunen van het management bij zowel financiële als operationele vraagstukken.
– Uitvoeren van kostenanalyses en het bewaken van de marges.

Leidinggeven en begeleiden
– Aansturen en coachen van twee financiële medewerkers, waarbij je zorgt voor een efficiënte uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden.
– Stimuleren van de professionele ontwikkeling van je teamleden door middel van feedback en coaching.
– Voeren van HR-gerelateerde gesprekken en zorgen voor een correcte verwerking van de salarisadministratie.

Gewenst profiel
– Afgeronde HBO of WO-opleiding in Bedrijfseconomie, Accountancy of een vergelijkbare richting.
– Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Financial Controller, bij voorkeur met ervaring in Business Control.
– Je bent zelfstandig, flexibel en kunt goed omgaan met de dynamiek van een kleinere organisatie.

Vaardigheden
– Sterke analytische vaardigheden en oog voor detail.
– Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
– Proactieve en hands-on mentaliteit.

Wat wij bieden
– Een uitdagende en brede functie met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
– De kans om een impactvolle rol te spelen in de verdere professionalisering van onze financiële processen.
– Een informele werkomgeving met korte lijnen en een hecht team.
– Een marktconform salaris 65.000- 75.000 bruto met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
– 25 vakantiedagen per jaar.
– Pensioenregeling waarbij de premie 50/50 wordt gedeeld.
– Reiskostenvergoeding bij een woon-werkafstand van meer dan 10 km.

Ben jij klaar om jouw financiële expertise in te zetten en te groeien in een dynamische en veelzijdige rol? Solliciteer dan nu en maak deel uit van ons team!